Na, das ist ja mal interessant!
Man clicke auf http://www.dalecarnegie.com/ oder auf http://www.dalecarnegie.de/!
In seinem "goldenen Buch" verrät uns der ehemalige Erdbeerpflücker und LKW - Verkäufer Dale Carnegie (1888 - 1955; hier eine mini - Bio) verschiedene Prinzipien, mittels derer man bei korrekter Anwendung besser mit seinen Kollegen auskommt, in einem Team als ein freundlicher Leiter wahrgenommen wird und man seine Mitarbeiter für Projekte oder Veränderungen leichter gewinnen kann: "Smile! Talk in terms of the other person´s interests!" Ok.
Oder: Die Gemeinde steht vor einer echten Herausforderung und du machst dir als Leiter so deine Gedanken. Doch was ist genau das Problem? Dale gibt Hinweise zur Problemanalyse: "Get all the facts! Weigh all the facts - then come to a decision!" Klar.
Oder: Wie gehe ich mit Kritik um? Welche Auswirkungen hat ein aufgeräumter Schreibtisch? Wie gehe ich mit Schwierigkeiten und mit sorgenvollen Gedanken um? Dale´s Tip: "Pray!" Und wie gelingt es mir, Ziele zu setzen und sie auch konkret anzugehen? Ein Quiz zur Standortbestimmung. Na, wenn es immer so einfach wäre.
Doch ich bin als richtig guter Chaot ein Freund solcher Strategien und Methoden. "Das goldene Buch" wird freundlicherweise unter http://www.dalecarnegie.com/golden_book.jsp zum Runterladen bereitgestellt und auch vollmundig angepriesen:
"Dale Carnegie wrote the book on success – his Golden Book. We guarantee that implementing the principles in this book will make you a success in business and in your personal life.
These principles inspired Dale Carnegie to write How to Win Friends and Influence People, the most influential business book of the twentieth century. They are the key principles used in our training — and can change your life forever."
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